Zarejestruj się i uzyskaj dostęp do licznych narzędzi

Nie będzie publicznego rejestru z danymi osób zarządzających spółkami Skarbu Państwa

16/12/2024

Jawność Życia Publicznego,

Prezes UODO wydał opinię dotyczącą projektu Ustawy o naprawie ładu korporacyjnego w spółkach z udziałem Skarbu Państwa. Jego zdaniem projekt w proponowanym wówczas brzmieniu byłby niezgodny z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych. Podkomisja przyjęła poprawkę zgodnie z zaleceniami PUODO


Nie będzie publicznego rejestru z danymi osób zarządzających spółkami Skarbu Państwa

Nie będzie publicznego rejestru z danymi osób zarządzających spółkami Skarbu Państwa

Jaki był największy problem projektu Ustawy o naprawie ładu korporacyjnego w spółkach z udziałem Skarbu Państwa?

 

Ustawa miała realizować konkretny cel: zapewniać profesjonalizm i fachowość w zarządzaniu majątkiem publicznym. Konieczne było więc wyważenie 2 wartości: prawa do prywatności oraz prawa do przejrzystości życia publicznego.

 

Zdaniem Prezesa UODO wcześniej proponowane rozwiązania nie wprowadzały równowagi między tymi prawami. Projekt początkowo zakładał regularne publikowanie i aktualizowanie danych w centralnym i publicznym rejestrze. Miały być tam ujawniane nr PESEL i informacje o wynagrodzeniu osób zarządzających spółkami Skarbu Państwa. PUODO wskazał, że takie rozwiązanie oznaczałoby przetwarzanie dużej ilości danych. Mogłoby być sprzeczne z RODO i godzić w prawo do prywatności.

 

Poprawka przyjęta przez podkomisję pozwoliła rozwiązać problem przetwarzania danych osobowych

 

W wydanej wcześniej opinii Prezes UODO wskazywał, że należy przeprowadzić tzw. „test prywatności” i sprawdzić, czy umieszczanie w publicznej bazie tak wielu danych jest niezbędne do realizacji celów ustawy. Oznaczało to również konieczność sprawdzenia, czy inne, mniej inwazyjne metody nie będą dostatecznie skuteczne.

 

Zgodnie z tymi zaleceniami podkomisja przyjęła poprawkę. Zakłada ona, że w rejestrze nie będą ujawniane dane konkretnych osób. Zamiast tego będzie można pozyskać informację o zasadach wynagradzania na stanowisku w danym podmiocie. Zdaniem Prezesa UODO to rozwiązanie pozwala realizować zasadę jawności życia publicznego bez naruszania prawa do prywatności osób fizycznych.

 

Źródło: https://uodo.gov.pl/pl/138/3459

 

Masz pytania?

Jeśli masz więcej pytań dotyczących RODO i sztucznej inteligencji- więcej informacji znajdziesz w naszym serwisie. Przejrzyj nasze zasoby!

 

Jeżeli chcesz być na bieżąco z tematyką RODO, prawa nowych technologii i AI obserwuj nas!

Facebook https://www.facebook.com/odoserwis.pl.2016/

Linkedin https://www.linkedin.com/company/odoserwis-pl/

Wydawcą odoserwis.pl jest firma JDS Consulting świadcząca usługi outsourcingu Inspektora ochrony danych, doradztwa i audytu RODO; www.jds.com.pl

Jeżeli chciałbyś skorzystać z opinii lub porady prawnej nie wahaj się skontaktować z nami office@jds.com.pl ; www.jds.com.pl

 

Jawność Życia Publicznego,
Sztuczna inteligencja i ochrona danych: kluczowe wnioski z 55. spotkania sieci EDPS-DPO
Sztuczna inteligencja i ochrona danych: kluczowe wnioski z 55. spotkania sieci EDPS-DPO
Wśród organów i instytucji w AI Act pominięto UODO. Prezes zainterweniował
Wśród organów i instytucji w AI Act pominięto UODO. Prezes zainterweniował
Meta wprowadzi nowe opcje dla użytkowników: więcej wyboru niż tylko „consent or pay”
Meta wprowadzi nowe opcje dla użytkowników: więcej wyboru niż tylko „consent or pay”