Ochrona danych osobowych pracownika | odoserwis.pl

SKLEP RODO - Listy kontrolne i audytowe, wzory dokumentów, klauzule. Zakup gotowe rozwiązania!

WEBINARY- tematyczne spotkania online z ekspertami. Zobacz nadchodzące wydarzenia

Audyty RODO, pełnienie funkcji IOD, profesjonalne doradztwo RODO - office@jds.com.pl

Lista kontrolna do przeprowadzenia wewnętrznego audytu zdalnego przez Inspektora Ochrony Danych

odoserwis.pl profesjonalny serwis o ochronie danych osobowych

Moje konto

Zarejestruj się i uzyskaj dostęp do licznych narzędzi

Zamów abonament Zaloguj się

Artykuły i opinie

Praktyczne wdrożenie procedury zgłoszeń wewnętrznych wymaganej przez ustawę o ochronie sygnalistów – wykonalność i ryzyko naruszenia prawa

Wdrożenie procedury zgłoszeń wewnętrznych, wymaganej przez ustawę o ochronie sygnalistów, musi uwzględniać specyfikę organizacji, by była faktycznie wykonalna i efektywna. Samo ściągnięcie wzoru bez dostosowania do organizacji może sprawić, nieprawidłowe wdrożenie i pro...

Artykuły i opinie

Datatilsynet wydał kompleksowe wytyczne dotyczące dostępu pracodawców do skrzynek mailowych pracowników i innych przechowywanych elektronicznie materiałów

Norweski organ ochrony danych, Datatilsynet, podjął istotny krok w kierunku ochrony prywatności pracowników, publikując kompleksowe wytyczne dotyczące dostępu pracodawców do skrzynek mailowych pracowników i innych materiałów przechowywanych elektronicznie. Wytyczne te,...

Artykuły i opinie

CNPD prosi o publiczne komentarze na temat oceny wyników pracowników będących inspektorami ochrony danych

Portugalski organ ochrony danych (CNPD) opublikował projekt wytycznych dotyczących oceny wyników pracowników będących inspektorami ochrony danych (IOD) i prosi o publiczne komentarze na ten temat.

Artykuły i opinie

DPC Irlandii wydaje wytyczne dotyczące ochrony danych w miejscu pracy

Data Protection Commission (DPC) ogłosiła za pośrednictwem LinkedIn, że wydała wytyczne dla pracodawców dotyczące ochrony danych w miejscu pracy. W szczególności DPC zauważyła, że wytyczne mają na celu pomoc pracodawcom jako administratorom danych w zakresie ich obowiąz...

Artykuły i opinie

Brytyjski organ ochrony danych (ICO) publikuje projekt wytycznych w sprawie monitorowania pracowników

Biuro Komisarza ds. Informacji opracowuje szczegółowe wytyczne dotyczące praktyk zatrudnienia i ochrony danych. Aktualnie do konsultacji publicznych przedstawiony został projekt wytycznych dotyczących monitorowania w miejscu pracy.

Pytania i odpowiedzi

Polecenie pracowników według przepisów RODO

Czy prowadzenie programów polecających pracowników jest zgodne z przepisami RODO?

Pytania i odpowiedzi

Monitoring w zakładzie pracy a obowiązek informacyjny

Czy wprowadzenie zapisów dotyczących monitoringu w miejscu pracy zwalnia pracodawcę od wykonania obowiązku informacyjnego zgodnie z RODO?

Pytania i odpowiedzi

Prowadzenie badań pracowników na obecność alkoholu, narkotyków lub leków

Kiedy pracodawca może prowadzić testy na obecność alkoholu, narkotyków lub leków w organizmie pracowników?

Pytania i odpowiedzi

Monitoring poczty elektronicznej przez pracodawcę

Czy pracodawca może monitorować pocztę elektroniczną swoich pracowników?

Pytania i odpowiedzi

Udostępnienie danych podmiotom trzecim, w tym policji

Czy spółka musi przekazać dane osobowe pracownika na wezwanie Policji?

Decyzje i orzeczenia

Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 6 czerwca 2022 r.

Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych nałożył nałożył administracyjną karę pieniężną w wysokości w wysokości 15 994 złotych na spółkę z powodu niezgłoszenie do UODO naruszenia ochrony danych osobowych polegającego na utracie świadectwa pracy pracownika.

Decyzje i orzeczenia

Wyrok Europejskiego Trybunału Praw Człowieka z 5 września 2017 r. w sprawie Bărbulescu przeciw Rumunii

Wyrok w sprawie monitorowania e-mail poczty personelu

Decyzje i orzeczenia

Decyzja Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z dnia 30 stycznia 2019 r. (Urząd Celno-Skarbowy w W.)

Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych nakazuje Urzędowi Celno-Skarbowemu usunięcie danych osobowych kandydata, który brał udział w rekrutacji, w zakresie imienia, nazwiska oraz miejsca zamieszkania umieszczonych na stronie internetowej Urzędu. Zdaniem POUDO na adminis...

Decyzje i orzeczenia

Wyrok Naczelnego Sądu Administracyjnego z dnia 1 grudnia 2009 r.

Wykorzystanie danych biometrycznych do kontroli czasu pracy pracowników jest nieproporcjonalne do zamierzonego celu ich przetwarzania w rozumieniu art. 26 ust. 1 pkt 3 powołanej ustawy o ochronie danych osobowych.

Decyzje i orzeczenia

Wyrok Sądu Najwyższego - Izba Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych z dnia 5 sierpnia 2008 r.

Odmowa wykonania polecenia pracodawcy stanowi naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego (art. 100 § 1 w związku z art. 100 § 2 pkt 4 K.P.), ale tylko wówczas, gdy polecenie pracodawcy polega na zobowiązaniu pracownika do udzielenia informacji w zakresie dotyczącym...